医院院长管理能力培训介绍2023
任何部门的领导都是掌控着全局大方向的，医院院长也不例外。院长既要成为医院管理者，又要成为具有远见卓识的战略家，需要不断的进修学习。
在公立医院改革的新常态下，医院院长需要掌握现代化、科学化的管理理论，有前瞻性的学科建设视野，以及不断创新的医院管理实践等技能。
医院院长管理能力培训
旨在通过系列课题培训及讨论研究，使医院管理人员能够从中得到些许启发，从而建立对医患双方都更为有利的管理模式。
培训核心价值
系统的学习医院管理学核心课程，进一步提升综合管理能力；
融入了全国各地医院的实践考察，实践参观和深度结合学习；
丰富的论坛等活动贯穿整体课程，搭建学员们深入交流平台。
培训教学方式
采用医院核心管理课程+专题讲座+医院实地考察模式。医院管理课程与时俱进，邀请全国名师，结合当下医院管理最新的发展态势设计具有针对性强的战略课程；专题讲座结合当前医疗改革现状展开深入剖析。在最短的学习周期内，节约学员的时间成本，同时又保证教学质量，对学员进行管理核心知识的系统性、综合性的强化整合，有效提高管理技巧和决策能力。另外，一年的学习中2次以上医院考察，实地交流。每个班级安排拓展训练1天，增进学员之间的了解深化团队意识；班级组织多种课外活动，辩论赛、学习论坛、联谊晚会等搭建坚固的校友平台。
了解更多医院院长管理能力培训讯息，您可联系本站在线老师进行详询。
